İşten ayrılan çalışanların en çok merak ettiği konulardan biri kıdem tazminatıdır.
Kıdem Tazminatı Şartları
- En az 1 yıl çalışma
- İşten çıkarılma veya haklı fesih
Hesaplama Nasıl Yapılır?
Çalışma süresi ve maaş dikkate alınarak hesaplanır.
Hak Kaybı Yaşamamak İçin
Eksik ödeme durumunda hukuki süreç başlatılabilir.